Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Белая зарплата и всегда в срок, скучать не будете, работы много, тренинги и обучение за границей за счет компании, корпоративы, коллектив дружный. Для некоторых возможен карьерный рост, но если не понравился начальству, можешь ни о чем не мечтать)
Прозрачная система выплат, белая зарплата, бесплатная вода в куллере, коллектив помогает (продавцы и некоторые менеджеры). Благодарен некоторым людям в частности своему менеджеру, за поддержку в начале работы.
Нахожусь в поиске работы и решил поблагодарить всех бывших работников, кто не поленился написать отзыв о своем работодателе. Ведь отзывы должны быть не только плохими, хотя про хорошие места люди пишут намного реже.
Так вот, тем, кто рассматривает ООО "Домашний интерьер" (гипермаркеты "Hoff") как своего будущего работодателя посвящается:
1. Отличный коллектив, всегда помогают новичкам, даже если новичок из другого отдела, настоящее взаимоуважение между сотрудниками магазина. Да и старичкам работать комфортно - абсолютно все подразделения и люди готовы выслушать и помочь в меру своих должностных обязанностей и возможностей, даже в ЦО.
2. В отличии от большинства компаний, в которых приходилось работать, здесь работают действительно грамотные менеджеры отделов, способные ответить на любые вопросы хоть по ассортименту, хоть по начислению зп.
3. Нормальная, даже выше рынка система мотивации, т.к. спокойно просиживать штаны не дадут - менеджеры и руководители направлений преспокойно "пинают" нерадивых продавцов к клиентам. Потолка по зарплате нет, есть дополнительные доплаты за грейды и экспертность.
4. Часто проводятся конкурсы и мотивационные акции среди продавцов мебели: это поездки за границу (Германия, Италия, Франция, Австрия, Польша) на обучение к поставщикам, либо подарочные сертификаты на суммы 1-10 т.р. (индивидуальные или каждому сотруднику отдела, магазины выбираешь сам). Новогодний корпоратив за счет компании.
5. Масса времени и сил уделяется обучению - знакомство с компанией, тренинги по продуктам и брендам, бизнес-тренинги. Тренинги ставят только в рабочие дни, а если у сотрудника в день тренинга по графику выходной - его обязательно спрашивают, готов ли он приехать на время обучения или посетит его в следующем месяце.
6. Абсолютно белое трудоустройство, нормированный рабочий день, законный час обеда, переработки только с особого разрешения, всегда своевременная выплата зп.
В законный оплачиваемый отпуск практически "выгоняют", т.к. "нужны отдохнувшие и заинтересованные в посетителях продавцы".
7. Возможности карьерного роста или перевода в другой город.
Всем д.в.с.! Хочу предостеречь соискателей от такого поступка как работа в ООО «Вектор», они же ранее ООО «Авангард ЭМК».
Уважаемые соискатели, увидев предложения о работе от вышеуказанных контор - держитесь по дальше. Зарплата серая 10-30% и не факт, что та о которой договариваешься на собеседовании, узнаешь об этом когда тебе договор подсовывают. Больничный не оплачивается (болей за свой счет). Систематические задержки заработной платы от месяца до трех. Принудительное навязывание несвойственных для занимаемой должности работ (вплоть до выполнения функций грузчиков) Все обещания замечательного руководителя об оплате работ "по совмещению" остаются замечательными обещаниями. И в заключении добавлю: надумав увольняться, можете попрощаться со своей заработной платой за последний месяц.
Надеюсь это поможет Вам правильно принять решение...
С Уважением Эрнест Б.!
- Лояльное и понимающее руководство; не мозолит глаза и не действует на нервы (т.к. находится в другом городе); Контроль на месте только со стороны руководства гипермаркета.
- Разработали программу для заполнения отчётности на рабочем месте.
- Если сравнивать с работой продавцов - гораздо лучше. Работаешь только со своей продукцией.
- Координатор очень вежлив и компетентен, всегда решает возникающие проблемы.
Многие тут жалуются на высокие требования - в общем то, ничего сверхъестественного не требуют, нужно просто хорошо работать и претензий не будет. Мне даже предлагали повышение до координатора, но, к сожалению, в другом городе.
