Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Я очень волновалась, когда уходила в декрет, так как собиралась сидеть с первенцем три года, думала, что обратно не возьмут или возьмут, но на другую зарплату или должность. Вообщем гормоны не давали разумно мыслить. Но три года прошло, я вернулась туда же и зарплата уже на новом уровне в соответствие с индексацией для моей должности. Спасибо МРСК!
Меня зовут Ястребов Алексей, я web-разработчик. Моя карьера в компании IT-Delta началась с должности SEO-специалиста, но со временем я понял, что мне интересно попробовать себя в программировании. А еще позже имел возможность поработать в качестве менеджера по работе с клиентами. Хорошо, что в компании поощряют любые амбициозные начинания! Благодаря помощи опытных наставников и дружелюбной атмосфере в коллективе мне удалось поднять свой профессиональный уровень за короткие сроки, и скоро я сам смогу обучать новичков. Спасибо компании за возможность расти!
Строгая дисциплина, за опоздания получаешь по полной программе, зато как ещё такое количество людей организовать? Так что терпимо - ставьте будильник пораньше, и всё будет норм
Работаю в СпикАп в калл-центре всего 2 месяца. За это время успела освоиться, привыкнуть к коллективу и работе. Деньги заплатили, жду следующих. Пока всё, что могу сказать.
Добрый день, Елена. Вы проработали в нашем туристическом агентстве 2 месяца. Весь наш коллектив глубоко и спокойно выдохнул после Вашего увольнения. Признаю свою ключевую ошибку - при принятии решения о приеме Вас на работу мне надо было проверить Вашу трудовую книжку. Но, к сожалению, трудовая книжка была предоставлена, когда уже было принято и озвучено решение. ВЫ НИГДЕ НЕ РАБОТАЛИ БОЛЬШЕ ДВУХ МЕСЯЦЕВ. Честно скажу, подобную трудовую книжку я никогда еще не видела. Теперь конкретно по теме Ваших претензий. По факту приема на работу Вам было предоставлено по мимо обучения работе менеджера по туризму с самых азов, еще и обучение на платном курсе по самоорганизации, который оплачивала наша компания. Все продажи, с которых Вам оплачивалась заработная плата были сделаны при непосредственном участии (а иногда и даже без Вашего участия) более опытных сотрудников. При переезде весь наш коллектив принимал участие и оказал огромную помощь. Это осуществлялось на добровольной основе. И да, такое бывает, когда нужна помощь коллектива. Мусор сотрудники не выносят, для этого у нас есть уборщица. То состояние, в которое Вы привели свое рабочее место требовало отдельной уборки. Поверьте, но пить кефир на рабочем столе и не вытирать пятна с клавиатуры, а также забрызгивать стену возле урны использованными чайными пакетиками не позволительно ни в одной организации. Вам было предложено поехать сопровождающей группы самостоятельно и это бесплатно, Вы решили взять с собой мужа (или подругу) - за это нужно было заплатить 50% от стоимости путевки. Все менеджеры у нас в агентстве прекрасно работают и заработная плата у них существенно выше, чем в среднем по отрасли. Но - это в том случае, если они действительно работают, а не сливают туристов и не отпрашиваются с работы 2 - 3 раза в неделю. Вопиющий случай был, когда Вы отпросились якобы к маме в больницу, а на следующий день рассказывали девочкам, как прекрасно отдохнули на природе. Заработная плата выплачивается в полном объеме только за ПОЛНОСТЬЮ обработанные заявки. Вы же заявили о своем решении в один день и решили уйти не передав дела. Ваши заявки завершал другой менеджер. Поэтому и выплата заработной платы Вам была за минусом неотработанных заявок. Что касается оформления, Ваши выдумки уже наслушались и в трудовой инспекции, и в прокуратуре. Все документы оформлены в соответствии с законодательством РФ. Я не хочу поднимать вопрос с недостачей выручки, надеюсь Вы его решить в добровольном порядке. Но хочу сделать предостережение всем работодателям - тщательно подбирайте персонал, внимательно изучайте записи в трудовых книжках и не верьте словам - я очень хочу у Вас работать, только научите
Работу найти сейчас трудновато, тем боле что я попадала под категорию "трудных соискателей", потому что только вышла из декрета и нее хотят брать на работу молодых мамочек. Но тут мне повезло, взяли работать оператором колл - центра. До декрета работала секретарем, так что в работу оператора втянулась быстро. тем более во всем помогают и обучают. Хорошая и стабильная з/п, дают и премиальные. Задержек по з/п не было на данный момент. Коллектив хороший, начальство тоже приятно удивило. Перспективы роста тоже имеются, потому что компания большая и динамично развивается. Пока меня все полностью все устраивает.
Трудно найти работу сейчас. Начала искать с 3 курса университета, нашла только спустя 1,5 года работу. Причем мне хотелось найти действительно хорошую работу, чтобы мне было интересно и чтобы были перспективы роста. В компании "Юниверсал Холидейз" была вакансия оператора Call-центра и меня приняли на эту должность. Работа мне нравится, хорошая з/п, коллектив, с руководством нет проблем. К тому же есть перспективы.
