Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Здравствуйте!
Я из Алтайского края, г. Барнаула, хочу Вам, Вашему самому главному руководству поведать о Ваших «Ермолинских полуфабрикатах» как о товаре, так и отношения руководства к продавцам.
Для начала расскажу Вам о том, как администрация (директор – Кравченко Инна Рустамовна и новоиспеченный заместитель Вольхина Лидия Николаевна) относится к продавцам. И так, с чего бы начать, пожалуй с поставки товара. Товар к нам привозят по понедельникам, средам и пятницам, обычно после 3-х часов дня. В воскресенье или понедельник (когда приходит пересмена) товара нет, торговать нечем, в этот момент еще и руководство нагрянет, и истирит по поводу «почему полки пустые» плюсом к истерике являются и штрафы, причем основанные только на словах, никакого приказа подтверждающего что нас штрафуют нет. Этот «штраф» не обоснованный и сказанный в устной форме забирают тетеньки – наши менеджеры или зам. директора Лидия Николаевна в наличной форме, а не вычетом из зарплаты. Думаю куда эти денежки идут, знают все сотрудники данного предприятия, на красивый домик для нашего замечательного директора. Когда привозят все же товар, не хватает места на него, и привозят то что мы не заказываем. За-кажу 3 упаковки сосисок привезут 10, пельменей нужно 15 кг привезут все 50, и.т.д., думаю мою мысль уловили. Для какой цели так делать? Товар некуда складывать, холодильники не резиновые, и куда же потом девать этот испорченный товар? Говоришь руководству, а у них ответ: продавайте как хотите или платите сами за него! Это нормально продавать товар у которого истек срок годности или превратившейся в месиво, т.к. негде его достойно хранить. Кстати еще о сроке годности, нам и привозят и уже просроченный товар, заставляют так же его продавать. Руководство заставляет работать 2 недели на 1, отпуск выдают в ту же неделю отдыха, это вообще нормально? С отпускными вечно какая то неразбериха, либо там бухгалтер считать не умеет, либо это все специально делается, но я так думаю что второй вариант вернее. Нас так же вынуждают убирать помещение, хотя доплаты за это никакой нет! Нам – продавцам, ни тетрадки, ни ручки, ни линейки никогда не купят, разве мы это должны покупать за собственные средства? Зарплату начисляют непонятно как, за переработанные часы нам не оплачивают, как что и куда удерживается нам не показывают! Менеджеры должны сами каждый день узнавать у продавца выручку, приход, остаток, им на эти цели дают дополнительно деньги на телефон. Но почему то они заставляют чтобы продавцы им смс-ками кидали данную информацию, хотя нам на телефон никто денег не кладет – 4 рубля в день за смс. А Ваши фартуки, посмешить народ ре-шили? Шапочка мясника плюс нарукавники утки, да еще и с белой каем-кой – они МАРКИЕ. После трех стирок этим фартуком можно полы мыть. Выдавайте их хотя бы больше и нормальные а не клоунские. Вообщем отношения руководства к своим сотрудникам хамское и любимый ответ: «Не нравится увольняйтесь».
Вот еще нашла в интернете как описала девушка ситуацию о приеме на работу, она еще не устроилась, а уже такие отзывы:
«г. Барнаул. Здравствуйте прочитала возле дома на солнечной поляне объявление требуется продавец в ермолинские полуфабрикаты, позвонила по номеру нижеуказанном, ответила директор Лидия Николаевна. Сказала всё как есть 5 лет опыт в торговле сан. книжка имеется, на данный момент работаю в сети хорошее настроение продавцом давно хочу уйти да и ермолинские рядом с домом очень удобно ни чего не объяснив сказала что я принята на стажировку и ей очень понравилась, я спросила когда выходить на что она ответила что позвонит, я позвонила на свою работу и предупредила что больше не приду и буду писать заявление на увольнение, пусть ищут мне замену, но Лидия Николаевна не соезволила мне больше перезванивать! дозвонившись до неё спустя 2 суток она заявила что на точку на солнечной поляне продавец не требуется и вообще вы девушка почему мне звоните в мой выходной, я объяснила ситуацию что уволилась с работы, на что меня всячески начали оскарблять истеричкой и т.п.».
Вы вообще дорожите репутацией своей фирмы?
А на счет продукции, уже упомянуто ранее, что продавать заставляют просроченный товар, а качество сильно упало. И с ценами разберитесь то вы их поднимаете, через неделю опять понижаете, потом опять поднимаете. Вот что говорят покупатели о продукции «Ермолинские полуфабрикаты»:
1) Новая колбаса выпустилась "НЕЖНАЯ" она не нежная а из ос-татков былой роскоши. Разлагается при готовке, а в сыром виде кушать вообще невозможно. Испортили продукцию!
2) 24 января в купила сочинские хинкали. Внутри вместе с фаршем оказался волос. Просьба к изготовителям - работайте в головных уборах. Ведь так растеряете всех клиентов. Мне ваша продукция понравилась. Я вчера целый день всем подругам вас нахваливала, но теперь я больше к вам в магазины не ногой!!!
3) Часто покупаю эту продукцию, до сегодняшнего дня все было очень вкусно, НО Сегодня купила 10 кг. пельменей и 5 кг. чебуреков для домашних своих (т.к. уезжаю в командировку). Пожарила чебуреки в дорогу, чуть не задохнулась от запаха ХРЯКА. Я в ужасе!!! Сын с мужем блюют от этого запаха в кухне. Я очень не довольна теперь Вашей продукцией! Примите меры, иначе я расскажу об этом всему миру!!!
4) Продукция из почти 80 наименований, только 2-3 вкусные, ос-тальное есть нельзя. Ребенок дважды травился котлетами. Последний раз это были котлеты Ням-Ням, еле-еле откачали в больнице. Больше эту продукцию не едим. Друзьям советовала раньше - теперь и друзья побывав в больнице больше не покупают. Мяса там нет вообще.. постоянно попадаются, то волосы, то гвозди, то пластмасса. Женщина знакомая брала себе, т.к. на мясо аллергия, после отравления тоже пере-стала брать.
Вот такие отзывы о продукции.
Если Вы никаким образом не повлияете на это, никаких мер не пред-примите, то в ближайшем времени все проверки которые только возможны придут в Барнальский филиал Вашей фирмы. А так же при следующем на-рушении трудового законодательства продавцы всех точек объединятся и пойдут с жалобой в суд и трудовую инспекцию. Про роспотребнадзор и налоговую инспекцию мы тоже не забудем. Надеюсь на взаимопонимание,
Искренне Ваш доброжелатель.
P.S. Надеюсь услышать Ваш ответ по электронной почте: sotrudniki.ooobarnaultorg@mail.ru
Мы, продавцы компании «Ермолино» хотим поделится несправедливостью и произволом творящимся в Ростовской области. В магазины приходят накладные без товара на наш вопрос где товар, водители разводят руками и отвечают, что они не причем . Тот же вопрос мы задаем менеджере, кладовщику и директору нам отвечают, что они не могут добиться ответа у управляющей Ростовской области Дубовской Н.Н. Чтобы все молчали Дубовская Н.Н. прислала письмо от Королевой Е.В. В котором говорится, что воруют директора и кладовщики. А нам что делать? На склады приходит недогруз, кладовщики кивают на директоров, директора на Дубовскую, а крайние остаемся мы, мы платим за недовоз!
Помогите разобраться, мы хотим работать в вашей компании. Упрвляющая не хочет разобраться, кивает на какую то Елену Викторовну из головного офиса. Если нам никто не поможет мы не будем молчать, а напишем на все сайты черных работадателей или будем искать хозяина!
Сомнительная компания, в сети очень много негативных отзывов про Южурал-Торг Челябинск, они же Ермолинские полуфабрикаты. Прошла собеседование, достаточно странное - девушка HR не ответила почти ни на один мой вопрос. зато меня допросила с пристрастием. Судя по отзывам в сети, в компании большая кадровая текучка, проблемы с качеством продукции и управлением. Не думаю, что пойду на второе собеседование - скорее всего, негативные отзывы соответствуют действительности.
С РОЖДЕСТВОМ!!!!!!!!Мне очень хочется,чтобы компания родилась понову.Покупатели очень страдают.Как приятно продавать хорошего качества продукцию.Я Чичиковичу от всей души желаю,чтобы он собрал все свои силы,свою волю и мудрость и начал работать.Он нужен своим продавцам,он нужен покупателям,которые ему очень благодарны за действительно вкусную продукцию.с Уважением ТАТЬЯНА.МАРИУПОЛЬ.
Психологический портрет директора по продажам «Холдинга Ермолино» - ГРИГОРЬЕВОЙ Е.В.
То что компания Ермолино могла бы развиваться более динамично с каждым годом это очевидно: прекрасное производство, свои учебные центры по подготовке кадров, востребованная продукция и много др. положительного. Но есть одна причина по которой это просто невозможно т.к. есть ТОРМОЗ который работает только на разрушение и всячески препятствует развитию компании… Гнездо которое препятствует развитию компании находиться г. Подольск адрес 1й Деловой проезд 5, офис компании (в народе «Гажье гнездо») от туда идет дурной запах который «мокрыми» тряпочками в торговых точках протереть не возможно!!!
Причина одна – компания находиться в рулевом управлении рыжей ведьмы ГРИГОРЬЕВОЙ ЕЛЕНЫ ВИКТОРОВНЫ у нее много фамилий, но на сегодняшний день известна под этой (директор по продажам компании). Еще русский царь Петр 1 издал указ, запрещающий рыжим даже давать свидетельские показания в судах «Бог шельму метит». В средневековье органы инквизиции только по одному из перечисленных признаков сжигали ведьм на кострах. “Кроме прочего речь идет о рыжих ведьмах, колдунах, шаманах сатанистах» (изд. За русское дело №7 (67) 1999г. ).
Вы посмотрите в глазки Григорьевой!!! Как известно глаза – зеркало души, так вот ее глаза ВОНЯЮТ на фоне ее рыже-конопатой окраски. Кто имеет доступ к ней – завта же понюхайте и посмотрите в них!!! Если вы еще не стали крепостной холопкой, рабыней, халуйкой – в них вы многое увидите и почувствуете. Прежде всего ее пустую душу, воспаленный мозг думающий только о деньгах, желчь, зависть, ложь, садизм и конечно одержимость комплексом власти. Она человек зависимый от наличия власти, рожает детей и уже чарез 10 дней выходит из дикрета, при чем с ярко выраженным комплексом разрушения, ее по человечески жалко – она не понимаем что это тяжелейшее психическое заболевание!!!
Григорьева – человек не образованный (тайна заочного образования!!!) Ее ближайшее окружение ставят под сомнение есть ли у нее атестат зрелости!!! Не воспитанная, без культурная: ЗДО РО ВА! Отдай ее деньги и пошли ее на х.й (посередине У), “кто у нас сегодня НЕ ВОРУЕТ”?!!! и т.д. вот и весь ее словарный запас…
Пути Карьерного роста: продажа молока на базарах, затем знаменитый ржавый москвич набитый протухшим мясом, двери которого открывались только снаружи… электро-кара на территории склада, потом ГАЗель на которой сама развозила и разгружала пельмени и одновременно посла гусей у конторы. Ни дня не работала руководителем НИ ГДЕ!!!
Клички : Левая пятка хозяина, молочница, рыжая ведьма, Григорий Распутин (генетически она впитала в себя психологические фокусы, трюки, приемы зомбирования людей – метод смешания правды и лжи – т.е. ложь не подается одна, а всегда мешается с правдой)
Ученые звания: “профессор” интриговедческих наук, сплетен, лжи компании.
По общему мнению ей здесь равных нет!!! Всех втянула в атмосферу брехни, нервотрепки, желчи в воровства. Сотрудники стонут от ее руководства… В гажьем гнезде боятся придти на работу в чем то новом, красивом, чтобы не разжигать зависть и раздражения ведьмы.
Григорева – основатель скрытой бухгалтерии компании!!! Схемы воровства накатаны!!! Легко проследить кадровый путь ее верных людей – глубокая переферия – гажье гнездо!!! А так же тех кто сказал ей – “НЕТ!...”; “хватит!...” - суды, тяжбы, подставы, сплетни…
Григорьва – основатель постоянных проверок не угодных ей регионов. Из гнезда прилетают ее змеи и сразу говорят “нам поручено, вас завалить или нас уволят…”, кто поручил? – палец к губам (боятся произносить ее имя “рыжая, молочница, Гришка Распутин”) как в ЗОНЕ не ФИО одни клички и прозвища, кивания на камеры.
Григорьева – ОСНОВАТЕЛЬ системы личной преданности в компании. Главный критерий успешной работы в компании – личная преданность рыжей, нести ей деньги сначала не большие, а потом она научит как украсть много (“сначала ты была в детском садике, а сейчас тебя перевели в старшую группу ко мне!!!”). Кто у нее в почете?: такие же по биографии как и она сама! Ее бывшие шофера, домработницы, крепостные, холопы… образование у них такое же как у хозяйки (не квалификации, ни опыта)!!! В г.Гнезде эту кодлу называют – “шайка рыжей”. Например – подбором руководителей высшего звена на ключевые позиции занимаются два ее бывших водителя!!! Всю внутреннюю бухгалтерию компании называемую “РН” – ведет ее домработница Куликова Г. Последний ее 5-6 й муж таксит – обслужил ее по вызову и остался у нее жить…
К сожалению для компании Ермолино, всего много тысячного коллектива (от продавцов до г.Гнезда) – для рыжей в компании созданны “ЦАРСКИЕ” условия!!! К примеру на новогоднем корпоративе она публично заявила что зарплата ее исчесляется в миллионах! Но это только официальная часть…! А ей все МАЛО!!!
Возникает вопрос – как Григорьева подняласть по вертикале на самую вершину власти? Такой руководитель это позор компании! Генетика рыжей - стала трамплином к власти. ВЛАСТИ НЕ ОГРАНИЧЕННОЙ! Рыжая царица, но вот только получается у нее все не по царски – миллионерша – да! Но нет благородства, культуры, чести, достоинства – как была шпаной с дешевого базара! Так и осталась босячкой!
Григорьева – “ЛИЦО КОМПАНИИ” не нам судить…!!!
Посмотрите как она ходит, как содится в свое авто класса Люкс, бросаются в глаза – агрессия, поиск, вынюхивание, глазки постоянно шарят по сторонам – кто там стоит больше 2х человек?! Во всем содистские манеры!!!
У Григорьевой – “ГЛАВНАЯ ЦЕЛЬ” руления компанией – ни кому не отдать власть и ни кого не подпустить к кормушке, любыми способами! Создания вокруг не угодного сотрудника, атмосферы сплетен и небылиц (“Я ее уберу!”, “Скажите девочкам чтобы ее не слушали, она последние дни дорабатывает…”) Даже верную рабыню Виноградову О.б. съела не дав ей вставить новые зубы в свой беззубый род, и она в отчании хочет сбежать из г.Гнезда к себе домой в Омск… Оговорила и изнасиловала многих руководителей которые служили ей!!!
Григорьева – РАЗВАЛИВАЕТ и РАЗВОРОВЫВАЕТ компанию. Людям несет горе, беду, не счастье, стравливания сотрудников!!! Не зря в народе говорят “Рыжий – красный, человек опасный”. Люди устали от ее рулешки!!! Назрела необходимость смены элит, стала тормозом!!! УХОДИ Ленка, УХОДИ сама!!!
На этом сайте http://produkty-ermolino.ru/ можно обзорно познакомиться с продукцией компании «Продукты Ермолино», посмотреть ответы на наиболее часто задаваемые вопросы, а так же обратиться с вопросом либо предложением к представителю компании.
Некоторые отзывы стало просто невозможно читать-сплошная ложь. Ну нет в Волгограде менеджеров, "выросших" из продавцов. Графики каких таких отпусков менеджер согласовывает с генеральным директором? Этими вопросами всегда занимался и занимается юрист. И потом. Если директор будет сидеть в офисе с 8.00 до 17.00, то толку от такого директора точно не будет. И если Вы работали в компании менеджером, то должны знать, хотя бы примерно, какие вопросы и сколько этих вопросов решает директор. И сколько среди них "неофисных".
