Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
С возможность вован можно было весь ростов застроить.
А он лоханулься, лох это судьба вова.
https://www.youtube.com/watch?v=YvliRvUifVI
https://www.youtube.com/watch?v=YvliRvUifVI
https://www.youtube.com/watch?v=YvliRvUifVI
https://www.youtube.com/watch?v=YvliRvUifVI
На должность оператора call-центра пришла работать примерно полгода назад. Вышла тогда из декретного отпуска и просто не могла найти работу. С моим прежним местом работы не сложилось, закрыли офис. Здесь, в "Юниверсал Холидейз" предложили несколько вакансий: промоутер и оператор call-центра. Я немного неуверенна, с людьми особо не умею работать. Поэтому решила попробовать себя на должности оператора. В call-центре тоже не так и легко работать, ведь нужно удержать собеседника, заинтересовать. Но зато работа интересная, платят хорошо. С з/п проблем не было. Всегда выплачивают еще и бонусы, премиальные.
Никогда не изучал менеджмент, но потом заинтересовался этой темой и решил почитать статьи в интернете, чтобы вникнуть в данную тему. Ваша статья http://irinapecherskaya.com/puteshestvie-v-menedzhment/, Ирина, оказалась самой глубокой и ёмкой среди всех поверхностных и кое-как написанных на просторах интернета. За что глубоко Вам признателен.
Увольняют обманом и без причин, деньги не платят. Руководство обманывает и своих сотрудников, и клиентов. Никогда не оказывайте им никаких услуг и ничего не продавайте без 100-процентной предоплаты.
Ни в коем случае не идете работать в Метрон (Вессервис Юг/ИП Богомолов В.И.)! Зарплата в основом "черная", задержки несколько месяцев. Директор Богомолов Владимир Игоревич - задержки мотивирует, что не платят клиенты, и даже когда деньги от них приходят, сначала берет себе сколько нужно, а остатки которые на всех не хватает может быть в качестве великого одолжения дает людям. При расчете можно расчитывать только на официальную часть, при том что Богомолов типа обещает отдать когда-нибудь и тебя же еще во всем обвинит. С клиентами тоже постоянные проблемы из-за срывов сроков и некачественного оборудования. Богомолов может только щеки надувать, а так компания - типичная шарашкина контора. Прокуратура и Трудинспекция - ну обратите на них внимание!!!
Нервотрепка,хамство. Зарплата обещают одну, платят другую и то, приходится выбивать со скандалом. Задержка в выплате минимум 2 недели. Оформляют не сразу. При увольнении, если ты был менеджером - в трудовую напишут продавец.
7 лет работы в компании зря потраченное время, и полное разочарование
Фирма шьет дизайнерскую одежду "Формалаб" уже много лет. Находятся на ГПЗ 10. Но сейчас у компании банкрот. Они обманывают людей. Набирают сотрудников, обещают золотые горы, первый месяц для приличия платят, прикармливают, а потом начинаются задолжнности. Приглашают работать менеджеров. швей, конструкторов одежды, дизайнеров, бухгалтеров, даже уборщицам не платят, люди не выдерживают и уходят, и уже никто им никогда не заплатит! И делают очень хитро, официальную зарплату пишут минимальную, и ее выплачивают тем кто уволился, а остальную часть, которая намного больше официальной не платят, тоесть через трудовую инспекцию к ним не придраться, никаких дополнительных договоров не составляют! Я несколько месяцев у них работала, выполняла план, а мне остались должны огромную сумму, и платить не собираются. Я обращалась в прокуратуру и полицию, ведут расследование. Люди, не видитесь на их сладкие уговоры! Начальство там Белик Наталья Викторовна, Тихонов Николай Александрович и Сызранцев Александр Геннадьевич, запомните эти имена и название фирмы, и адрес ГПЗ 10. Просто не верьте им. Потому что обещают они красиво,но на этом все, нас столько осталось обманутых, мучаемся пытаемся вернуть свои же заработаные деньги.
Компания занимается организацией тренингов для руководителей. Но своих сотрудников почему-то не обучают. Был только на собеседовании. Немолодая женщина, которая проводила собеседование не может двух слов связать. На каждый мой вопрос она либо не отвечала, либо задавала мне его обратно ;-)
Например: ~ Сколько окладая часть? --> ой, не скажу сразу, денежки считаем на втором собеседовании
~ хорошо, примерно сколько в вашей компании в среднем зарабатывает менеджер? -->> а сколько бы вас устроило минимум и максимум
~ Вы базу даёте на прозвон? -->> а что в вашем понимании база
И так на каждый вопрос, игра в еврея какая-то ;-)
Вообще в этом Риверсайде довольно странные компании по отзывам, кидают там часто, либо говорят один оклад а в договорах там уже заниженные в 2-3 раза суммы. Ну судя по собеседования это для них норма.
г. Ростов-на-Дону. ул. Вавилова, 66 .АКВА-ДОН
Маленькие оклады-чисто символические.График работы в две смены 8-20, и 20-8 по 12 часов ежедневно, пять дней в неделю.
В этом плане трудовым кодексом и не пахнет.
На различных сайтах и в газетах дают объявления на разные вакансии
говорят о том,что компания занимается оптовыми поставками, проводят
обучение в течении 5-ти дней и только в конце выясняется, что это
сетевой маркетинг. Лохотронщики
Проработала в Рисе почти полгода, админом, хочу сказать,что пока не пришла, не узнала что это за ужасное заведение. Первый раз меня оштрафовали на 2000 рублей за то, что выходя из ресторана вышел гость и кинул на лестницу окурок,в это момент поднимался сетевой менеджер Стас. Затем сетевой менеджер Дмитрий оштрафовал меня на 1000 рублей за то, что под столом где отдыхали гости лежал кусок их рола, по его мнению я должна была отправить уборщицу и не смотря на то, что там отдыхали люди убрать. Затем ко мне пришли гости, которые недовольны были пицей(без оливок была) я предложила им сразу ее переделать или принести пиалу оливок(причем очень вежливо), на что они кинули мне в лицо 200 рублей за пиво и позвонили Чагаян Г.Я (менеджер сети)и сказали что я им нахамила, он в свою очередь позвонил управляющей ресторана,которая разобравшись в ситуации, не оповестила его, что гости наврали, а затем заставила меня уволиться, поясняя это тем, что я покрыла сотрудника, пьющего на работе, хотя я его уволила, а она после моего увольнения, приняла обратно)) Зарплату мне выплатили, но с 50% штрафом за что,не знаю до сих пор. Не работайте в Рисе ни кем,не советую даже управляющим, штрафы у поваров могли достигать 7000 рублей. Пр пожаре в Рисе люди сами все мыли ночами, заставляли админа ночевать в ресторане, так как там выбило окно во время пожара, сплит системы ставили два месяца, не смотря на то, что там задыхались гости(я не говорю про сотрудников)официальная зарплата там 2800 рублей, что составляет меньше прожиточного минимума от государства (4133 кажется). Под этими учредителями находятся такие заведения как РИС, Пивной офис, Супермаркеты Империя продуктов и супермаркеты Фреш
