Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Уважаемые коллеги!
Хочу предостеречь от плохой компании ООО "Интел-Электро", возглавляемой Чернобаевым Андреем.
Он вежливый и много обещает, а в итоге:
- зарплата с задержками, при этом без объяснений;
- минимальная официалка, остальное "черными";
- нелицензионный софт;
- тотальная слежка за сотрудниками, кража паролей от личной почты, различные пакости в IT сфере;
- нет: нормальных отпусков, больничных и прочих социальных выплат;
- мошенничество и подделка документаов, в первую очередь финансовых;
- всех, кто увольняется по собственному стараются "опустить на деньги", урезать выплаты, а то и кинуть совсем, после увольнения трудно найти работу - Чернобаев, узнав о месте нового трудоустройства старается, постарается сорвать Ваши планы.
НЕ ПОВТОРЯЙТЕ МОЙ ГОРЬКИЙ ОПЫТ!!!
НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С ЧЕРНОБАЕВЫМ И "ИНТЕЛ-ЭЛЕКТРО"
ПОЗОРНИКИ! НИ СТЫДА, НИ СОВЕСТИ! НЕ ПЛАТЯТ ЗА ПРОДЕЛАННУЮ РАБОТУ! КАЖДЫЙ ДЕНЬ КОРМЯТ ЗАВТРАКАМИ, А ПОТОМ И ВОВСЕ БЛОКИРУЮТ. ЕСЛИ НАЧАЛЬСТВО ЭТОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОЧИТАЕТ ЭТО - ЗНАЙТЕ, ЧТО ВАШИ ДЕНЬГИ ВАМ ДОБРА НЕ ПРИНЕСУТ, ВСЕ ВЕРНЕТСЯ БУМЕРАНГОМ. НАДЕЮСЬ, ВЫ ЗАКРОЕТЕСЬ КАК МОЖНО СКОРЕЕ. ХАМЛО!
Не суйтесь в эту компанию!!!! ЭТО УЖАС!!! Руководство не компетентное, с подчиненными общаются ужасно, вплоть до мата, ! Обещают нереальные зарплаты ( НЕ ВЕРЬТЕ), зарплаты маленькие для графика 6/1 , работать надо по 12 часов,а бывает и вообще без выходных, втюхивать обычным женщинам абонементы в кредит за 120 т.р., самый настоящий развод.По ТК РФ не оформляют, не верьте обещаниям, все плохие отзывы удаляют и сотрудников заставляют писать только хорошее. Зарплаты задерживают на 2-3 НЕДЕЛИ, которую и без того 1 раз в месяц выплачивают.НЕ ТЕРЯЙТЕ ВРЕМЯ И СОБСТВЕННЫЕ ДЕНЬГИ!
Прошла здесь путь от менеджера до управляющего. Работы на всех знаете должностях очень много. Продажи это кстати только часть. Ты все время отчитываешься. Продавцы в течение дня приводят в товарный вид мебель. Но при таком потоке покупателей, которые приходили через салон так делать приходится. Всем же нужно испробовать мебель. Есть определенный стандарты, которые нужно соблюдать, вплоть до раскладки подушечек.
Принимали на работу на Нансена с условием, что буду заниматься направлением "матрацы", а через неделю работы выяснилось, что директор хочет, чтоб я катался с замом в поиске точек для поставки фурнитуры. Вы будете кататься с ней и по городу, и за город, вместо того, чтобы заниматься своим направлением. В настоящее время у них закупают матрацы всего 2 точки, при том, что направление развивают 3 года, а хотят они с вашей помощью найти от 40-60 точек. Пока не найдёте столько точек, будете сидеть на окладе) оклад 15000 - 13%.
В компании Ростсельмаш я начал работать соазу после института и через пять лет уже занимал должность начальника цеха. Зарплата за эти годы увеличилась в несколько раз.
Компания Келевро имеет за плечами неплохую репутацию в городе, и как маркетинговое агенство, и как место работы. За счет прошлой репутации и живет совсем не такая, как прежде компания. С сентября 2017 компания Келевро, во главе с Владиславом Гутуровым, просто-напросто не окупает сама себя. Владислав всегда убедительно говорит, что компанию ждет успех и каждый ее сотрудник будет вознагражден по достоинству. На деле сотрудникам зарплату сначала начинают задерживать, а потом и вовсе не платить. За 4 месяца коллектив сменился на 100% (не считая самого директора). Нет ни одного уволившегося сотрудника, которому компания не осталась должна денег.
Добрый день! Дорогие соискатель НЕ ВЕРЬТЕ УГОВОРАМ Этой компании. Они лживые ТВАРИ, к-е е платят 15 000 руб. И заставляют вместо бухгалтерской работы заниматься присмыкательством и охраной помещения с 09*00 до 18*00! Зачем брать специалиста с опытом и ничему не обучать. Деньги имеют только свои люди с ведения ИП и ООО. Пустые раговоры и гульба в боулинге за твой счет---лучше эти 3000 руб доплатили сотруднику.
Работаю уже больше года. За это время сформировалось очень хорошее мнение о компании. Множество причин тут работать и развиваться. Есть карьерные перспективы. На своем опыте убедилась. начинала с продавца-консультанта. Сейчас управляющий салоном (планирую в скором времени повышение!). З/п не задерживают никогда, корпоративная политика очень вдохновляет. По нашему региону начальство очень внимательное и адекватное. Обеспечиваются салоны всем необходимым своевременно и быстро.
